Agencja pracy jest firmą, która para się pozyskiwaniem pracowników na rzecz klient ów agencji, którymi są pracodawcy. To oni zgłaszają się do agencji pracy, by ta w ich imieniu zajęła się przeprowadzeniem procesu rekrutacji i poszukiwaniem pracowników na określone stanowiska. Agencja pracy może zajmować się i jednym i drugim.
Wszystko zależy od tego, jakie są wymagania pracodawcy. Zdarza się, że zależy mu na tym, ażeby to agencja zajęła się przyjmowaniem aplikacji i dokonała wstępnej selekcji. Jeżeli już takie jest życzenie firmy składającej ofertę pracy, agencja rekrutacyjna może przekazać jej wszystkie aplikacje, które do agencji dotrą.
Agencja pracy zajmuje się poszukiwaniem pracowników na różnorodne stanowiska pracy. Organizuje się tutaj rekrutacje do prac stałych i tymczasowych. Wszystko uzależniony jest od zapotrzebowania. Agencja rekrutacyjna i stałej dysponuje pracownikami, którzy perfekcyjnie wiedzą, na czym polegają procesy rekrutacyjne i jak powinno się je przeprowadzać, ażeby ich efekt był jak zdecydowanie najlepszy. Poza tym, o ile to agencja pracy redaguje ogłoszenie dotyczące pracy, to znajdą się w nim wszystkie informacje, które są niezbędne, aby uzyskać aplikacje od odpowiednich pracowników. Firma rekrutacyjna jest dzisiaj pomocą, z której korzysta sporo firm, bo w ten sposób zdejmują sobie one z głowy kłopoty związane z poszukiwaniem pracowników na wskazane stanowiska. Większość zadań wykonują za nich agencje pracy. Do pracodawcy trafiają ci najlepsi kandydaci i dopiero spośród nich dokonuje się wyboru.
Zobacz również: rekrutacja programistów.